وزیر کار
-
اقتصادی
شناسایی۴۷۰ فرصت شغلی مهارت محور کم سرمایه‌بر
معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی با اشاره به شناسایی ۴۷۰ فرصت شغلی مهارت محور کم سرمایه‌بر از ارائه آموزش به بیش از ۹۳ هزار نفر از مهارت آموزان متقاضی در بخش صنوف و صنایع خبر داد. غلامحسین حسینی‌نیا در گفت و گو با اخبار ما، مهارت آموزی را سرمایه اشتغال و کارآفرینی دانست و گفت: کسانی که از مهارت های لازم برخوردار باشند با سرمایه اندک می توانند به درآمد خوبی دست پیدا کنند. از این رو مهارت آموزی باید به عنوان اصلی مهم در میان جوانان، نوجوانان، دانشجویان و کارآفرینان پذیرفته شود و در کنار مباحث آموزشی، مهارت افزایی نیز مورد توجه قرار گیرد. وی با اشاره به اهمیت مهارتی شدن آموزش ها اظهار کرد: به منظور توسعه مهارت آموزی نظام آموزش رسمی در آموزش و پرورش و موسسات آموزش عالی باید به سمت مهارت آموزی سوق یابند. به گفته معاون وزیر کار در حال حاضر بیش از ۴۷۰ فرصت شغلی مهارت محور کم سرمایه بر شناسایی شده که می‌تواند موجب تحول در بازار کار شود. حسینی‌نیا در ادامه به طرح آموزش در محیط واقعی کار اشاره کرد و گفت: در حال حاضر طرح آموزش در محیط کار واقعی و آموزش در جوار و بین کارگاه از جمله …
-
اقتصادی
کارگران “داروگر” نباید به ابزار چانه‌زنی تبدیل شوند
معاون وزیر کار با اشاره به بدهی کارخانه داروگر به سازمان امور مالیاتی تاکید کرد: در صورت اخراج کارگران حمایتهای اجتماعی لازم از آنها صورت گرفته و تحت پوشش بیمه بیکاری قرار می‌گیرند. علی حسین رعیتی فرد در گفت‌وگو با اخبار ما، درباره وضعیت کارخانه داروگر و دلیل تعطیلی آن در روزهای اخیر گفت: در خصوص کارخانه داروگر و مسایل کارگران جلسات مختلفی را برگزار کردیم. این شرکت به بخش خصوصی واگذار شده است اما به دستگاه‌های زیادی بدهی دارد که پرداخت نمی‌کند. وی افزود: به دلیل عدم پرداخت مالیات، کارگران به نوعی به ابزاری برای چانه زنی تبدیل شده‌اند و ما تا آنجا که توانستیم از حقوق کارگران دفاع و مسایل و مشکلاتشان را پیگیری کردیم. معاون روابط کار وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره قطع بیمه واریزی کارگران و پیگیری وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی نیز گفت: بیمه کارگران اکنون قطع شده است اما قبلا در چند نوبت بیمه کارگران وصل شده و وزارت کار جلوی قطع بیمه کارگران را گرفته است. سازمان تامین اجتماعی باید جوابگوی جامعه بزرگ داروگر باشد و کارفرما حق و حقوق کارگران را بدهد و به حقوق بنیادین کار پایبند باشد. رعیتی فرد درباره کارگرانی که اخراج شده و اجازه بازگشت …
-
اقتصادی
احتمال تعیین دستمزد کارگران در ساعات پایانی امشب
نشست دستمزد شورای عالی کار همچنان با چانه‌زنیهای فشرده میان گروه کارگر و کارفرما در حال برگزاری است. سناریوهای تعیین دستمزد نیز در دست بررسی است ولی تا این لحظه روی عدد و رقم مشخصی درباره درصد افزایش دستمزد توافق نشده است. به گزارش اخبار ما، نشست دستمزد شورای عالی کار با گذشت بیش از ۱۱ ساعت با مذاکرات فشرده گروه کارگری، کارفرمایی و نماینده دولت ادامه دارد.نمایندگان کارگر و کارفرما روی مبنای کلی سبد معیشت و میزان کالری مصرفی کارگران به اتفاق نظر رسیده‌اند و با توجه به تعیین هزینه سبد معیشت، مدلها و سناریوهای مختلف تعیین دستمزد و افزایش حقوق کارگران در دست بررسی است.پیشنهاداتی همچون افزایش ۲۰ درصدی حداقل دستمزد نیز در جلسه مطرح شده که باب میل گروه کارگری نبوده و با آن مخالفت کرده‌اند. در همین راستا گروه کارگری به نشانه اعتراض جلسه را ترک کردند که با درخواست وزیر کار دوباره به جلسه بازگشتند و مذاکرات همچنان ادامه دارد.نمایندگان کارگر در تلاشند تا واقعیت‌های روز جامعه و هزینه های زندگی کارگران در تعیین دستمزد لحاظ شود و تاکید دارند که هرگونه تعیین دستمزد باید بر مبنای ماده ۴۱ قانون کار صورت گیرد و به میزان نرخ تورم اعلامی از سوی مراجع رسمی افزایش داده …